Wie wij zijn en wat we doen
Wij zijn PGGM, een vaste waarde in zorg en welzijn
Vanuit de gezamenlijke strategische visie 2030 van PFZW en PGGM werken we aan een goed pensioen voor deelnemers in een vitale sector zorg en welzijn en aan een leefbare wereld, voor nu en in de toekomst. Dit doen we vanuit onze doelstellingen op de domeinen Beleggen, Zorg en welzijn en Pensioenen.
Deelnemers
Vertrouwen in het nieuwe pensioenstelsel
We zijn transparant in onze informatie over de gevolgen van het nieuwe stelsel en de nieuwe pensioenregeling
We helpen bij de bewustwording van de (toekomstige) financiële situatie
De komende jaren zetten wij ons in voor een vlekkeloze transitie naar het nieuwe pensioenstelsel. De deelnemers van onze klanten staan centraal in alles wat wij doen.
Het is essentieel dat onze strategie goed aansluit op de eisen en wensen van onze belangrijkste stakeholders, waaronder klanten, deelnemers en werkgevers van onze klanten, sociale partners, medewerkers en leveranciers. Daarom hebben we relevante thema's geïdentificeerd, deze voorgelegd aan onze stakeholders en gevraagd naar het belang dat zij eraan hechten. De gezamenlijk gekozen thema's hebben we vervolgens verwerkt in onze strategische koers.
Pensioenen
Betrouwbare dienstverlening
We leveren excellente klantbediening met afweging tussen kosten, prestaties, tevredenheid en gemak
Onze pensioenuitvoering is toekomstbestendig door meerdere klanten te bedienen wat leidt tot schaalvergroting
Beleggen
Goed pensioen in een leefbare wereld
In onze beleggingsbeslissingen focussen we op risico, rendement én duurzaamheid (3D). We gebruiken onze invloed om bedrijven in duurzame richting te laten bewegen
We wijzen een deel van onze portefeuille aan impactbeleggingen
Ons beleggingsproces is toekomstbestendig door de inzet van data en digitalisering
Zorg en welzijn
Vitale sector zorg en welzijn
Met onze kennis, data en ervaring ontwikkelen we oplossingen die impact hebben op de arbeidsmarktvraagstukken in de sector
We dragen bij aan het verhogen van de vitaliteit van werknemers, werkgevers en de sector zorg en welzijn als geheel
Organisatie
Toekomstbestendige bedrijfsvoering en Inspirerend werkklimaat
Vanuit onze financiële positie kunnen we aan alle financiële verplichtingen en behoeften voldoen. Ook stelt het ons in staat de aankomende jaren de verdere benodigde investeringen te doen
Om nog meer waarde te kunnen toevoegen voor onze klanten, werkgevers en deelnemers zetten we in op een wendbare organisatie en we verwerken duurzaamheid in al ons handelen
Vanuit maatschappelijk belang en om talent aan te trekken, te behouden en te ontwikkelen, werken we aan het creëren van een inspirerende, innovatieve en inclusieve werkomgeving
Download hier de organisatiestructuur
Wie wij zijn en wat we doen
Wij zijn PGGM, een vaste waarde in zorg en welzijn
Vanuit de gezamenlijke strategische visie 2030 van PFZW en PGGM werken we aan een goed pensioen voor deelnemers in een vitale sector zorg en welzijn en aan een leefbare wereld, voor nu en in de toekomst. Dit doen we vanuit onze doelstellingen op de domeinen Beleggen, Zorg en welzijn en Pensioenen.
Deelnemers
Vertrouwen in het nieuwe pensioenstelsel
We zijn transparant in onze informatie over de gevolgen van het nieuwe stelsel en de nieuwe pensioenregeling
We helpen bij de bewustwording van de (toekomstige) financiële situatie
De komende jaren zetten wij ons in voor een vlekkeloze transitie naar het nieuwe pensioenstelsel. De deelnemers van onze klanten staan centraal in alles wat wij doen.
Het is essentieel dat onze strategie goed aansluit op de eisen en wensen van onze belangrijkste stakeholders, waaronder klanten, deelnemers en werkgevers van onze klanten, sociale partners, medewerkers en leveranciers. Daarom hebben we relevante thema's geïdentificeerd, deze voorgelegd aan onze stakeholders en gevraagd naar het belang dat zij eraan hechten. De gezamenlijk gekozen thema's hebben we vervolgens verwerkt in onze strategische koers.
Pensioenen
Betrouwbare dienstverlening
We leveren excellente klantbediening met afweging tussen kosten, prestaties, tevredenheid en gemak
Onze pensioenuitvoering is toekomstbestendig door meerdere klanten te bedienen wat leidt tot schaalvergroting
Beleggen
Goed pensioen in een leefbare wereld
In onze beleggingsbeslissingen focussen we op risico, rendement én duurzaamheid (3D). We gebruiken onze invloed om bedrijven in duurzame richting te laten bewegen
We wijzen een deel van onze portefeuille aan impactbeleggingen
Ons beleggingsproces is toekomstbestendig door de inzet van data en digitalisering
Zorg en welzijn
Vitale sector zorg en welzijn
Met onze kennis, data en ervaring ontwikkelen we oplossingen die impact hebben op de arbeidsmarktvraagstukken in de sector
We dragen bij aan het verhogen van de vitaliteit van werknemers, werkgevers en de sector zorg en welzijn als geheel
Organisatie
Toekomstbestendige bedrijfsvoering en Inspirerend werkklimaat
Vanuit onze financiële positie kunnen we aan alle financiële verplichtingen en behoeften voldoen. Ook stelt het ons in staat de aankomende jaren de verdere benodigde investeringen te doen
Om nog meer waarde te kunnen toevoegen voor onze klanten, werkgevers en deelnemers zetten we in op een wendbare organisatie en we verwerken duurzaamheid in al ons handelen
Vanuit maatschappelijk belang en om talent aan te trekken, te behouden en te ontwikkelen, werken we aan het creëren van een inspirerende, innovatieve en inclusieve werkomgeving
Download hier de organisatiestructuur